sumali_1

Palaging binibigyan ng Senken ng pangunahing priyoridad ang paggalang sa mga talento, pagsasama-sama ng pag-unlad ng negosyo at pag-unlad ng kawani nang malapitan, pagsasakatuparan ng patakaran sa pagtatrabaho na nakatuon sa talento, pagsira sa tradisyonal na paraan ng pamamahala ng pamilya, ganap na paggalang sa sariling katangian ng kawani, potensyal ng kawani ng pagmimina, Upang ang halaga ng kawani upang ganap na maipakita, na bumubuo ng nagkakaisa, progresibo, masiglang pangkat ng Senken.

Ang malusog na pag-unlad ng Senken ay hindi mapaghihiwalay sa paglalagay ng kahalagahan sa pagsasanay at pagpapabuti ng kalidad ng kawani.
Bawat taon ay mag-oorganisa si Senken ng propesyonal na pagsasanay upang hikayatin ang mga kawani na lumahok sa iba't ibang pag-aaral sa sarili, pagpapahusay sa kalidad ng kawani at pagpapabuti ng antas ng pamamahala ng kumpanya.

sumali_2