кошулуу_1

Сенкен таланттарды урматтоого, ишкананы өнүктүрүү менен кадрларды өнүктүрүүнү тыгыз айкалыштырууга, таланттарга багытталган иш менен камсыз кылуу саясатын жүргүзүүгө, үй-бүлөнү башкаруунун салттуу режимин бузууга, персоналдын индивидуалдуулугун, тоо-кен кызматкерлеринин потенциалын толугу менен урматтоого ар дайым биринчи орунда турат. бирдиктуу, прогрессивдуу, энергиялуу сенкен коллективди тузуп, толук чагылдырылсын.

Кадрларды даярдоого жана сапатын жогорулатууга маани берүү менен Сенкендин дени сак өнүгүшү ажырагыс.
Жыл сайын Сенкен кызматкерлерди ар кандай өз алдынча окууга катышууга кызыктыруу, кызматкерлердин сапатын жогорулатуу жана компаниянын башкаруу деңгээлин жогорулатуу үчүн кесиптик тренингдерди уюштурат.

кошулуу_2